作手機系統能實現微信號管理的手機企業管理的核心痛點之一就是員工離職帶走公司客戶,員工惡意刪除好友(重要客戶資料)導致公司重要客戶流失,員工留下的客戶數據缺乏真實性,導致客戶流失
某網絡營銷公司為了讓銷售員工隱私與工作分開,公司給銷售員工們申請了工作微信號,便于在日常工作中跟客戶交流、溝通
通過微信收發轉賬次數、微信收發轉賬金額、微信收發紅包數量、微信好友增長量、重復好友數據、敏感詞匯發生次數等數據對員工微信工作情況進行統計分析,制定有量化依據的KPI考核,隨時了解銷售工作與勤奮度
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